11:26 PM
Əmək
funksiyası: təlim-tərbiyə
və metodiki işləri təşkil edir; tədris planları və proqramlarının yerinə
yetirilməsi üzrə müəllimlərin və digər pedaqoji işçilərin metodiki fəaliyyətini
istiqamətləndirir; həmçinin zəruri tədris-metodiki sənədlərin işlənib
hazırlanmasına, onların keyfiyyətinə məsuliyyət daşıyır; zərurət yarandıqda
operativ surətdə tədris proqramlarında müvafiq dəyişikliklər aparılması üçün təkliflər
verir; təlim-tərbiyə prosesinin, həmçinin fakültativ və dərnək məşğələlərinin
keyfiyyətli təşkilini həyata keçirir və şagirdlərin dövlət standartlarına uyğun
təhsil almalarına nail olur; şagirdlərin meyl-maraqları əsasında seçmə fənlərin
və seçmə təhsil sahələrinin müəyyənləşdirilməsini, siniflərin optimal komplektləşdirilməsini
təmin edir; tədris və digər təlim-tərbiyə məşğələlərinin cədvəlini tərtib edir,
metodik şura və fənn metodbirləşmələrinin işinə rəhbərlik və nəzarəti həyata
keçirir; fənn kabinetlərinin qorunub saxlanması, zənginləşdirilməsi və səmərəli
istifadəsini təmin edir; təlim-tərbiyə prosesinin təkmilləşdirilməsi məqsədilə
təkliflər verir, qabaqcıl təcrübənin öyrənilməsi və yayılması, gənc müəllimlərlə
və valideynlərlə pedaqoji işin təşkili istiqamətində fəaliyyət göstərir;
pedaqoji işçilərin attestasiyadan keçmələri üçün görülən hazırlıq işlərində
iştirak edir, onların təkmilləşmələrinə, ixtisasartırma və yenidənhazırlanma təhsilinə
cəlb olunmalarına, eləcə də kadrların peşə ustalıqlarının artırılması üçün nəzərdə
tutulan digər tədbirlərdə iştirakına nail olur; təlimin keyfiyyətinin yüksəldilməsi
və şagirdlərin bilik səviyyəsinin artırılmasına məsuliyyət daşıyır, şagirdlərin
rüblük, illik və yekun qiymətləndirilməsinin uçotunu aparır, imtahanların təlimata
müvafiq keçirilməsini təşkil edir; təlim keyfiyyətinin idarə olunması məqsədilə
vaxtaşırı monitorinq-qiymətləndirmə aparılmasını təmin edir.
Bilməlidir: gənclərin təhsil və tərbiyə məsələlərinə
dair dövlət və hökumət orqanlarının qərarlarını, “Azərbaycan Respublikasının Təhsil
Qanunu”nu, Uşaq Hüquqları Konvensiyasını, “Gənclər siyasəti haqqında” Azərbaycan
Respublikası Qanununu; təhsilin idarə olunması üzrə tənzimləyici və
normativ-hüquqi sənədləri, idarəetmənin elmi əsaslarını və müasir metodlarını;
tədris proqramları və tədris-metodiki sənədlərlə işi, müəllimlərin əməyinin
tarifləşdirilməsi qaydalarını; pedaqoji-psixoloji bilikləri; qabaqcıl təlim-tərbiyə
metodlarını; respublikamızda və xarici ölkələrdəki pedaqogika və pedaqoji
psixologiya elminin son nailiyyətlərini; yaşayış yerlərində və dərsdən sonra gənclərin
tərbiyə işinin təşkili yollarını; informasiya-kommunikasiya sistemlərindən
istifadəni; təhsil innovasiyalarını və pedaqoji texnologiyaları; əmək
qanunvericiliyini və əməyin hüquqi tənzimlənməsi üzrə normativ sənədləri;
hesabatvermə və statistikanın əsaslarını; əməyin mühafizəsi, təhlükəsizlik
texnikası, sanitar-gigiyena və yanğından mühafizə qaydalarını.
Ödəniş dərəcələrinə ixtisas tələbləri:
1. Pedaqoji və ya idarəetmə sahəsi üzrə ali təhsil;
2. Ən azı 3 il pedaqoji staj, təhsilin təşkili və
idarə olunması üzrə diplom (sertifikat).
Direktorun
vəzifə maaşından 10-15% aşağı vəzifə maaşı müəyyənləşdirilir
0 коммент.:
Отправить комментарий